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【美品】書籍　部下ノート　人材育成／管理職／マネジメント

Name: 【美品】書籍 部下ノート 人材育成／管理職／マネジメント
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保存状態は綺麗です。ご興味ある方は表示価格にてお譲りします。著者について望月禎彦(もちづき・よしひこ) 人事政策研究所代表。 1960年生まれ。ユニ・チャーム株式会社にて営業を経て人事部で採用、研修の実務を経験。 92年に独立。主に中堅企業の人事政策を支援。「できる社員」を着実に増やし、成果をつなげる手法は、多くの企業で指示され、支援先は、300社を超える。 2010年には人事評価ASPシステム「コンピリーダー」を開発し、台湾、香港なども含め1,000企業が導入している。また、コンスタントに年間1,000人以上の経営者マネージャーに実践ノウハウを提供し、「部下ノート」を通じて約14,000人を育成した実績を持つ。著者に『なぜあの会社の社員は、「生産性」が高いのか?』(フォレスト出版)などがある。髙橋恭介(たかはし・きょうすけ) 株式会社あしたのチーム顧問(会長兼ファウンダー)。 1974 年、千葉県松戸市生まれ千葉県立船橋高校出身、東洋大学経営学部卒業後、興銀リース株式会社(現みずほリース株式会社)に入社。リース営業と財務を経験する。 2002 年、創業間もないベンチャー企業であったプリモ・ジャパン株式会社に入社。副社長として人事業務に携わり、当時数十名だった同社を 500 人規模にまで成長させ、ブライダルジュエリー業界シェア 1位に飛躍させた。同社での経験を生かし、2008 年リーマンショックの直後に株式会社あしたのチームを設立。国内外 3,500 社を超える中小・ベンチャー企業に対して人事評価制度の構築・クラウド型運用支援サービスを提供している。現在はあしたのチーム会長兼ファウンダーを務める。部下ノート　１万人の部下をぐんぐん成長させたすごいノート術（１万人の部下をぐんぐん成長させたすごいノ）望月禎彦／著　高橋恭介／

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カテゴリ	本、雑誌、コミックビジネス、経済仕事の技術リーダーシップ、コーチング
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商品ID	z293272870